Ülkemizdeki fiyat dalgalanmaları nedeniyle enflasyon yükselişini sürdürmektedir. Türk lirasının döviz karşısında erimesi ile memur daha da yoksullaştı. Elektriğe, doğalgaza, gıda, temizlik, ulaştırma ve diğer malzemelere gelen zamlarla birlikte sağlık teşkilatlarında çalışanların satın alma gücü iyiden iyiye zayıfladı. Artık zorunlu temel ihtiyaç maddelerini karşılayamaz hale geldiler. Yoksulluk sınırı arttı. Bu şartlar altında geçim sıkıntısı daha ağır şekilde hissedilmeye başlandı.
İfade ettiğimiz bu ağır şartlar, illerde Sağlık Müdürlüklerince birinci ve ikinci basamak sağlık teşkilatlarında yapılan banka promosyon sözleşmelerinin yenilenmesini zorunlu hale getirmiştir. İllerde promosyon ihalelerinin yapılmaya başlandığı tarihten bugüne kadar yukarıda belirttiğimiz nedenlerle sağlık çalışanlarının ekonomik kayıpları artmıştır. Pek çok ilde banka promosyon ihalelerinin iptal edilerek sözleşmenin yenilenmesine yönelik çalışmalar başlamıştır. 2022 yılından önce yapılan sözleşmelerle 2022 yılında yapılan sözleşmeler arasında ciddi farklılığın olması da sözleşmelerin yenilenmesinin zorunlu olduğunu göstermiştir.
Banka promosyon sözleşmelerinin yenilenmesi için tüm illerle yazışmalarımız ve görüşmelerimiz devam etmektedir. Sağlık çalışanlarının ekonomik olarak mağduriyetlerinin giderilmesi ve günün ekonomik koşulları dikkate alınarak yeniden sözleşme yapılması zorunludur. 20 Temmuz 2007 tarih ve 26588 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 2007/21 sayılı “Banka Promosyonları” konulu genelge kapsamında promosyon sözleşmelerinin 3 yılı geçmemek üzere yapılarak sağlık çalışanlarının mağdur edilmemeleri yönünde görüş ve önerilerimizi sunuyoruz. Konuyla ilgili mücadelemiz devam edecektir.
Kamuoyunun bilgisine sunulur.
Adem ALTUNTAŞ
ANADOLU SAĞLIK SEN
Genel Başkan Yardımcısı
